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국가인적자원 개발컨소시엄

공지사항

2026 재직자 대상 디자인 교육 6월 [신기술 융합] AI 기반 실무 워크플로우 - 디자인 효율 300% 올리기

채용정보
등록자 양영훈 등록일 2026-05-07
모집기한 2026-05-07 ~ 2026-06-17

[디자인] 디자인 기본기 리부트
- (AI와 함께) 컬러, 타입, 레이아웃으로 실무 완성하기

교육과정 소개

- 디자인 실무에 필요한 기획, 이미지, 영상제작 등을 AI 도구로 자동화 및 최적화하여 창작 효율과 퀄리티를 동시에 높이는 실습과정

강사 소개



김묘영
현) 바이스 버사 디자인 스튜디오 대표

현) 사단법인 한국디자인산업협회 AI & ESG 사업부 부회장 

현) Asia Designer Platform / Senior Member

 전) 사단법인 한국디자인산업협회 제12기 고령화디자인연구소 이사


커리큘럼 요약

 일자

지도내용

형태 

 6.30(화)

10:00~17:00

(6H)

[AI 워크플로우 이해]

- AI 기반 디자인 워크플로우의 개념과 필요성

- 반복 작업 자동화를 통한 효율 극대화 사례

- 창의성과 결과물 품질 향상을 위한 AI 활용 방향

 강의 및 실습

 점심

 [AI 도구와 실무 적용]

- 기획, 이미지, 영상 제작 자동화 실습

- 주요 AI 디자인 도구의 특징과 활용법

- 실무 효율성을 높이는 AI 기반 협업 방법

 

 [디자인 경쟁력 강화 전략]

- 프로젝트에 AI 워크플로우 적용하기

- AI 시대 디자이너의 역할과 미래 역량

 강의 및 실습

* 본 커리큘럼 내용 및 교육일정은 상황에 따라 변경 될 수 있습니다.

교육장소 & 교육일시

- 교육장소: YBM the Biz 교육연수센터(강남역 11번 출구, 신논현역 5번 출구)
- 교육일자: 6.30.(화) / 1일
- 교육시간 : 10:00~17:00 / 총 6시간

교육 정원

- 최대 24명

신청자격

- 고용보험에 가입된 협약기업의 재직자(미협약기업은 협약서 제출 필수)
* 자영업자 고용보험가입자 및 고용보험 체납사업장에 속한 재직자 수강불가

협약기업 확인하기

교육수준

- 초중급(신입~5년차)

교육대상

- AI를 활용해 반복적인 디자인 적업을 줄이고, 창의성과 효율성을 극대화하고 싶은 디자인 실무자

교육비

- 전액 무료

신청마감일 및 발표(예정)일

- 신청마감일 : 6.18.(목) 오전 9시(모집인원이 많을 시 조기마감될 수 있음)
- 발표(예정)일 : 6.22.(월) 오후 중

신청방법

- 하단의 온라인 신청서 작성
- 신청인원이 정원을 초과하는 경우 선발심사 진행하여 고득점 순 선발(미선발 대상자는 예비번호를 부여하여 기선발자가 포기할 경우 별도 안내예정)
* 심사항목 및 배점: 업무 관련성(40), 지원동기(30), 전공 및 해당분야 경력(30)
* 단, 같은 기업에서 3명 이상 동일한 교육과정을 신청한 경우에는 최대 2명까지만 선발하여 보다 많은 기업에 교육기회를 제공(같은 기업에서 3명 이상 신청하여 예비자로 최초 안내되었으나, 최초 선발대기인원들이 많이 포기할 경우에는 교육기회 제공)

발표방법

온라인 신청서 작성 시 기재한 휴대전화번호로 문자 개별 통보
* 휴대전화번호 오기로 인한 불이익은 책임지지 않음

교육생 준비사항

- Claude Pro 이상 유료버젼 및 Higgsfield 유료버전(필수), Chat-GPT Plus 이상 유료버젼(권장), 미드저니 베이직 플랜 이상 유료버젼(권장), 개인별 노트북(필수사항), 핸드폰(출석체크 시 필요)
* 유료버젼 구매비용은 별도 지원하지 않으며, 개인이 구매하여야 함. 유료버젼 미구매 시 수업참여에 불편함이 있을 수 있음.

** 별도의 노트북 수량이 없어 미제공 예정이며, 개인별로 노트북을 지참해야 함.

수료기준

출석률 80% 이상
* 고용노동부 HRD-Net 출결관리 어플을 활용하며, 해당 어플 활용을 위한 HRD-Net 회원가입 필수

기타

- 허위사실 기재 제출자가 선발되었을 경우, 발각 즉시 선발 취소
- 교육당일 결석 및 미수료 관련하여 교육생은 2회 이상 발생 시, 소속 기업은 3회 이상 발생 시 향후 모든 과정 수강불가
- 결원 발생 시 대기자 중 순차선발(최종 선발과정 중 대기자 구성)
- 개강 최소 인원 미달 시 일정 변동 가능
- 교육 진행 중 근로자(훈련생)에게 재해가 발생할 경우
﹡ 산업재해보상보험법 제37조(업무상의 재해의 인정 기준) 의거 협약기업의 산업재해보상보험 (산재보험)으로 처리
* 업무상 재해 : 근로자의 부상, 질병, 장애 또는 사망, 작업환경의 부실로 인한 직업병 등

교육 문의처

- 전 화: 031-780-2132 / 이메일: conso@kidp.or.kr

 

 

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